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Freie Stellen

Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten!

Die Stadtverwaltung Heidenheim beschäftigt über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der verschiedensten Nationalitäten in den verschiedensten Berufen.

Sicherer Arbeitgeber

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Transparente Bezahlung nach Tarifvertrag
  • Leistungsorientierte Bezahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Verschiedene Teilzeitmodelle
  • Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
  • Sabbatical-Möglichkeiten
  • Homeoffice, abhängig vom jeweiligen Bereich

Gesundheit am Arbeitsplatz

  • Wasserspender und Bereitstellung von Trinkflaschen
  • Sportangebote in der Mittagspause
  • Betriebliche Untersuchungen durch die Betriebsärztin
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille

Arbeitsklima und Gemeinschaft

  • Gutes Arbeitsklima
  • Mitarbeiterfeste
  • Persönliches Kennenlerngespräch

Entwicklung, Vielfalt und gesellschaftliche Verantwortung

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven
  • Förderung der Chancengleichheit
  • Sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeiten
  • Bürgernahes Arbeiten

Zusatzleistungen

  • Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads oder E-Bikes
  • Jobticket
  • Zuwendungen bei Jubiläen anlässlich einer langjährigen Betriebszugehörigkeit
  • Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)

Ausbildung

  • Gemeinsame Lernvormittage
  • Patenprogramm für Auszubildende
  • Abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten
  • Vielseitige und praxisnahe Ausbildung
  • Ausbildung auch in Teilzeit möglich

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Kontakt

Bewerberportal

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Ausbildungsatlas

Die Broschüre "Ausbildungsatlas" stellt Ausbildungsberufe und ausbildende Betriebe in der Stadt Heidenheim an der Brenz vor und bietet mit einem Bewerbungsratgeber Unterstützung bei der Stellensuche.